دعوى جديدة ضد «أبل» بتهمة إسكات الموظفين والتجسس عليهم

# دعوى جديدة ضد أبل: اتهامات بالمراقبة وإسكات الموظفين

رفع آمار بهاكتا، موظف في شركة أبل، دعوى قضائية جديدة تتهم الشركة بمراقبة غير قانونية على الأجهزة الشخصية لموظفيها وحساباتهم على “آيكلاود”، بالإضافة إلى منعهم من مناقشة رواتبهم وظروف عملهم.

## تفاصيل الدعوى

تقدمت الدعوى، التي تم تقديمها أمام محكمة بولاية كاليفورنيا يوم الأحد الماضي، بالادعاءات بأن أبل تجبر موظفيها على تثبيت برنامج على أجهزة الهواتف المحمولة وأجهزة الكمبيوتر المستخدمة في العمل. يتيح هذا البرنامج لأبل الوصول إلى البريد الإلكتروني الخاص بالموظفين وصورهم وبياناتهم الصحية، بالإضافة إلى معلومات شخصية أخرى.

## قيود النقاش

أكد بهاكتا، الذي انضم إلى أبل في عام 2020، أنه ممنوع من التحدث عن ظروف عمله في المحادثات الصوتية عبر الإنترنت، وأن هناك تعليمات بإزالة المعلومات المتعلقة بعمله من ملفه الشخصي على منصة “لينكد إن”. كما تشير الدعوى إلى أن أبل تنفذ سياسات سرية تمنع الموظفين من مناقشة أمور العمل، بما في ذلك التقرير عن أي انتهاكات.

## رد شركة أبل

في ردها على هذه الاتهامات، أكدت أبل أن الادعاءات لا أساس لها، مشيرة إلى أن الموظفين يحصلون على تدريب سنوي حول حقوقهم المتعلقة بمناقشة ظروف العمل. كما صرحت الشركة بأنها تركز على تقديم أفضل المنتجات والخدمات وأهمية حماية الابتكارات التي تقوم بتطويرها.

## قضايا أخرى ضد أبل

جدير بالذكر أن امرأتين من هيئة الدفاع عن بهاكتا تقدمتا بدعوى في يونيو الماضي تتهمان فيها أبل بدفع رواتب أقل مما يجب وبشكل منهجي للموظفات في أقسام الهندسة والتسويق و”أبل كير”. وتؤكد أبل التزامها بالمساواة والشمولية فيما يتعلق بالرواتب.